Zdobywanie praktycznego doświadczenia w trakcie studiów
W ramach projektu „Młodzież na starcie 3.0” Domu Współpracy Polsko‑Niemieckiej studenci mają możliwość odbycia płatnego stażu w wybranych organizacjach mniejszości niemieckiej.
Zdobycie praktycznego doświadczenia bez wcześniejszej wiedzy
Program ma na celu umożliwienie młodym ludziom zdobycia pierwszych praktycznych doświadczeń zawodowych w organizacjach mniejszości niemieckiej oraz zapoznanie ich z ich pracą. Wiktoria Pilińska, kierownik projektu w Domu Współpracy Polsko-Niemieckiej, podkreśla, że kandydaci nie muszą posiadać specjalistycznej wiedzy: „Program skierowany jest do studentów w wieku 18-25 lat, zwłaszcza tych zainteresowanych działalnością mniejszości niemieckiej. Uczestnicy uczą się planowania i realizacji projektów społecznych, kulturalnych i edukacyjnych. Rozwijają przy tym umiejętności organizacyjne, komunikacyjne i pracy zespołowej. Wcześniejsza wiedza nie jest wymagana, ponieważ program ma charakter wprowadzający i rozwojowy”.
Różnorodne możliwości zaangażowania w organizacjach mniejszości niemieckiej
Staż można odbyć w wybranych organizacjach mniejszości niemieckiej. Na przykład w Domu Współpracy Polsko-Niemieckiej (DWPN), Towarzystwie Społeczno-Kulturalnym Niemców na Śląsku Opolskim (TSKN), Związku Niemieckich Stowarzyszeń Społeczno-Kulturalnych w Polsce (VdG) lub Związku Młodzieży Mniejszości Niemieckiej (BJDM).
„Program skierowany jest do studentów w wieku 18-25 lat, zwłaszcza tych zainteresowanych działalnością mniejszości niemieckiej.“
Wiktoria Pilińska, kierownik projektu w Domu Współpracy Polsko-Niemieckiej
Aplikować mogą studenci wszystkich kierunków; nie jest wymagany konkretny kierunek studiów. W trakcie procesu rekrutacji kandydaci mogą wybrać preferowane organizacje, jednak ostateczny przydział miejsc na stażu leży w gestii sponsora projektu. Pilińska wyjaśnia: „Program jest celowo otwarty i interdyscyplinarny, dlatego mile widziani są studenci nauk humanistycznych i społecznych, a także kierunków technicznych i ekonomicznych. Najważniejszymi czynnikami są motywacja, zainteresowanie pracą projektową i chęć wniesienia wkładu w działalność organizacji.”.
Elastyczne warunki ramowe i zgłoszenia do początku kwietnia
Znajomość konkretnych języków, takich jak język niemiecki, nie jest warunkiem koniecznym do udziału w programie, ale jest szczególnie korzystna w kontekście pracy w społeczności mniejszości niemieckiej, jak wyjaśnia Pilińska: „Wiele działań prowadzonych jest w języku polskim, ale w niektórych organizacjach lub projektach (np. w materiałach, komunikacji czy wydarzeniach) mogą pojawiać się elementy języka niemieckiego. W takich przypadkach podstawowa znajomość języka może być pomocna, ale nie jest warunkiem koniecznym do uczestnictwa”.
Należy pamiętać, że staż musi zostać ukończony w ciągu trzech miesięcy, do końca października, i może obejmować łącznie do 80 godzin. Dokładna liczba godzin zostanie ustalona indywidualnie, podkreśla Wiktoria Pilińska: „Możliwa jest mniejsza liczba godzin, ale preferowane i zalecane jest pełne 80 godzin na uczestnika. Pozwala to na intensywniejsze zaangażowanie w działalność organizacji i zdobycie praktycznego doświadczenia projektowego. Ponadto program jest dobrze dostosowany do studiów uniwersyteckich, ponieważ godziny pracy są elastyczne. To cenna okazja do uzupełnienia studiów akademickich praktyką”.
Studenci mają czas na zgłoszenia do 4 kwietnia. Liczba miejsc ograniczona. Zainteresowani mogą uzyskać więcej informacji o projekcie, skanując kod QR lub bezpośrednio na portalu aplikacyjnym: KLICK
